2013年民主生活会发言材料

民主生活会发言材料
根据学校党委的部署，我与全体党员一起参加了集中学习，专题辅导，也进行了自学。同时，联系自身工作和思想实际，通过自我剖析、交心谈心、征求意见等方式，认真查找了自己在工作、学习、思想、作风等方面存在的问题，从深层次剖析了产生问题的思想根源。下面，就开展的工作及存在的问题、思想根源、今后努力方向作以汇报。
一、思想与工作回顾
半年来，在分校党政班子的领导下，在全体同志们的支持、帮助下，积极参加党的纯洁性教育活动，转变作风，认真履行职责，严格执行党风廉政建设规定，清正廉洁。在做好各项实际工作的同时，始终注意把宗旨意识、党风廉政建设和作风建设放在重要位置贯穿到各项工作之中，取得了一定成效。
1、进一步加强了理论学习。半年来，按照上级要求，我认真学习了 。。。。。。等党的作风建设有关文件以及创先争优活动的讲话精神，同时立足本职工作，研读了近年来与自己工作密切相关的《办公室业务》等书刊。通过学习，了解工作内容，拓宽了知识面，更新了知识结构。
2、进一步增强了党性修养。积极强化党风廉政建设，坚持以党纪国法、政策规定为准则，严格要求和约束自己。时刻以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》》对照检查自己。遵守领导干部配偶、子女从业规定，无在经济实体中兼职取酬或从事有偿中介活动。公务活动中无接受有关单位和个人支付的现金，有价证券的行为。坚持发扬党的优良传统和作风，开展批评与自我批评，始终牢记“两个务必”，在工作中，严格执行党中央提出的“八个坚持、八个反对”，不断增强立党为公，执政为民的思想。在日常生活中防微杜渐，严格以党员干部的标准要求自己，自觉置身于党组织和群众的监督之下，严格执行廉洁自律的各项规定，做到了廉洁自律，克己奉公。能自觉抵制各种不正之风，保持廉洁从政。对子女和亲友，严格要求，严格管理，以身作则，率先垂范，努力做到兢兢业业干事，清清白白做人。
3、进一步强化了服务意识。党政办公室发挥着学校工作的桥梁和纽带作用。为此，自己清醒的认识到作为一名党员领导干部，无论何时、何地、何种情况下，都必须牢固树立宗旨意识。具体工作中，坚持把师生群体利益放在首位，以广大师生快乐不快乐、答应不答应、满意不满意为自己工作的出发点和落脚点。时刻提醒自己，要正确对待组织，正确对待权力，正确对待同志，在感情上贴近师生，工作上依靠大家，相互间补台。不断拓宽工作思路，围绕学校当前面临的新形势、新任务、新问题，树立全局观念和竞争意识，积极为学校领导决策提供依据，发挥了参谋助手和桥梁纽带作用。截止到目前，共发文件25件，各种总结、调研报告、请示等文字材料11余万字。处理师生来访信件3封。
4、始终坚持制度建设。逐步完善健全各种规章制度，并应用于实际工作中。自觉做到局部服从整体，个人服从组织，重大事情及时请示汇报。同办公室领导成员多通气、勤交流，大事讲原则，小事讲风格。淡化“政绩”意识，不图名、不图利，只求把组织交给的任务完成好，把工作职责履行好，以卓有成效的业绩和良好的作风，赢得师生的信任和支持。同时，在工作中及时的发现问题、逐步分析、解决，把理论知识与工作实践结合起来形成书面交流材料，以指导以后的工作。
二、存在问题与不足
反思自己的工作、思想等方面，我觉得我还存在以下不足：
1、理论学习不够深入、不够系统。虽然积极学习上级有关精神，但是深入不够，还没有在脑海中留下系统的深刻印象。在党的纯洁性教育活动中，虽然自己也花了大量的时间去搜集、摘录有关资料，进行了学习与吸收，但是在前期工作中没有完全形成自己的非常清晰的思路，在今年下半年的工作中还有待进一步细化、深化。
2、作风还不够扎实，在研究工作思路和制定具体实施方案时不能做到更为深入的思考，满足于老一套，走常规，常常是遇到什么抓什么，工作中缺乏一定的韧劲和钻劲，对上级组织已经决定的事项跟踪、监督、落实还不够。
3、创新精神不够。我感觉自己都是在按部就班地完成一些工作，安排我什么工作，我就完成什么工作，虽然工作中也还积极主动，但是在创新工作方法方面存在不足。
以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是由主观原因造成的，主要有以下几个原因：一是认为自己多年从事行政工作，有一定工作经验积累，致使工作有时不够深入，满足于面上不出问题，忽视了工作的创造性。二是学习不够深入，缺乏“钻”的精神，满足于现状，大胆尝试、敢闯敢干的开拓创新意识尚需进一步增强。三是工作上“持之以恒”的精神还不够。
三、整改措施
1、进一步强化学习，坚定共产主义信念。学习马克思主义、党的四代领导人的思想理论和上级领导讲话精神；学习各项规章制度和开展本职工作所必须的专业知识；学习新时期分析和解决问题、适应市场经济潮流的思维和方式，不断提高工作质量和水平。
2、作风上求真务实，践行党的宗旨。强化责任意识，要以对学校工作高度负责的态度，全身心地投入工作，以身作则，为人表率。凡是要求下属人员做到的自己必须首先做到；要求别人不做的，自己带头不做。努力营造一个谋事干事、奋发向上的工作氛围。树立科学的发展观和正确的政绩观。讲政治、讲大局、讲团结，以“为民服务创先争优”为契机，切实转变工作作风，始终围绕学校中心工作和师生所需，充分发挥主观能动性和创造性，多为广大师生办实事、办好事，发扬崇尚实干、少说空话，求真务实的工作作风，不断开创工作的新局面。
3、加强部门队伍建设，提升服务水平。办公室队伍建设必须增强全局意识、服务意识、参谋意识，树立起政治坚定、求真务实、团结合作、热情服务的良好形象，发扬勤奋好学、敬业奉献、团结协作、求实严谨、开拓创新的精神，全面提高自身素质，更好地为高校改革发展服务。
4、勤政廉洁，奉公守法。切实执行好党员领导干部廉洁从政若干准则和“四项监督制度”的相关规定，树立正确的世界观、人生观和价值观，提高自身拒腐防变的能力，在日常工作与生活中严格遵守廉洁自律的各项制度和规定，树立良好的党员干部形象。
5、积极探索，勇于创新。从学校实际出发，深化对党政办公室工作的认识，深入研究党政办公室在“为民服务创先争优”窗口建设、落实学校“十二五”发展规划以及高水平大学建设过程中如何发挥作用等方面的工作，提出新办法、采取新举措，开创党政办公室工作新局面。
通过这次民主生活会，我学到了其他同志的长处，也想通过这次生活会，让各位领导给我多提宝贵意见，我一定会虚心接受，并在今后的工作中努力加以改正。